43
Морякам еще щепотка информации.
Для единиц людей кто это понимает.
Важность правильного составления резюме при устройстве на работу.
Важность правильного составления резюме при устройстве на работу Мало кто задумывается над тем, что сам процесс устройства на работу – это уже само по себе работа. Ведь довольно много времени и сил занимают и изучение рынка труда, и поиск подходящего вакантного места, а если учесть особенности нашей ситуации с трудоустройством, то это потребует огромных временных затрат и огромное количество как психологических, так и физических усилий.
Не говоря уже о ежедневном общении с немалым числом менеджеров по персоналу, руководителей различного уровня в тех или иных организациях. А все это превратится в «трудовые будни» любого ищущего работу и чаще всего, на довольно таки длительное время.
Но есть решение, которое в значительной мере упростит задачу поиска подходящей вакансии и максимально ускорит желаемые результаты. Это не что иное, как правильно и грамотно составленное резюме соискателя. В большинстве случаев взаимоотношения между потенциальным работодателем и претендентом на ту или иную должность, а в будущем и сотрудником, начинают зарождаться еще в процессе первого собеседования.
А вот залогом благополучия этих самых отношений чаще всего является именно предоставленное соискателем резюме, то есть документ, который дает возможность будущему руководителю максимально оценить личностные, а так же профессиональные качества своего будущего подчиненного.
По этой причине считать, что составление резюме – это бессмысленная трата своего времени, является глубочайшим заблуждением. Ведь по большому счету этот документ является практически «лицом» любого, кто ищет работу. И от того, как именно преподнесено это лицо, зависят шансы на положительный исход любого собеседования, как с кадровиками, так и с непосредственным руководством.
Правильно составленное резюме не только облегчит претенденту его задачу, но так же, поспособствует более объективному решению тех, кому придется принимать решение о принятии на работу.
Общего стандарта и шаблона для составления резюме как таковых не существует, но естественно необходимо придерживаться некоторых общепринятых и довольно таки полезных норм при его написании. Основополагающей чертой данного документа должна быть полнота всей излагаемой в нем информации, а так же ее достоверность.
Весьма важно указать в резюме не просто общий стаж работы и стаж по специальности, но так же указать должностные обязанности, которые приходилось исполнять, а кроме того успехи, которых удалось добиться.
Совсем не лишним будет указать на ряду с основной специальностью, так же и смежные, полученные на различных курсах и тренингах. Последнее выгодно выделит соискателя на общем фоне претендентов на вакантную должность.
Информация взята с интернета.
С Уважением Ivan Ivan
http://ivan86.com
Для единиц людей кто это понимает.
Важность правильного составления резюме при устройстве на работу.
Важность правильного составления резюме при устройстве на работу Мало кто задумывается над тем, что сам процесс устройства на работу – это уже само по себе работа. Ведь довольно много времени и сил занимают и изучение рынка труда, и поиск подходящего вакантного места, а если учесть особенности нашей ситуации с трудоустройством, то это потребует огромных временных затрат и огромное количество как психологических, так и физических усилий.
Не говоря уже о ежедневном общении с немалым числом менеджеров по персоналу, руководителей различного уровня в тех или иных организациях. А все это превратится в «трудовые будни» любого ищущего работу и чаще всего, на довольно таки длительное время.
Но есть решение, которое в значительной мере упростит задачу поиска подходящей вакансии и максимально ускорит желаемые результаты. Это не что иное, как правильно и грамотно составленное резюме соискателя. В большинстве случаев взаимоотношения между потенциальным работодателем и претендентом на ту или иную должность, а в будущем и сотрудником, начинают зарождаться еще в процессе первого собеседования.
А вот залогом благополучия этих самых отношений чаще всего является именно предоставленное соискателем резюме, то есть документ, который дает возможность будущему руководителю максимально оценить личностные, а так же профессиональные качества своего будущего подчиненного.
По этой причине считать, что составление резюме – это бессмысленная трата своего времени, является глубочайшим заблуждением. Ведь по большому счету этот документ является практически «лицом» любого, кто ищет работу. И от того, как именно преподнесено это лицо, зависят шансы на положительный исход любого собеседования, как с кадровиками, так и с непосредственным руководством.
Правильно составленное резюме не только облегчит претенденту его задачу, но так же, поспособствует более объективному решению тех, кому придется принимать решение о принятии на работу.
Общего стандарта и шаблона для составления резюме как таковых не существует, но естественно необходимо придерживаться некоторых общепринятых и довольно таки полезных норм при его написании. Основополагающей чертой данного документа должна быть полнота всей излагаемой в нем информации, а так же ее достоверность.
Весьма важно указать в резюме не просто общий стаж работы и стаж по специальности, но так же указать должностные обязанности, которые приходилось исполнять, а кроме того успехи, которых удалось добиться.
Совсем не лишним будет указать на ряду с основной специальностью, так же и смежные, полученные на различных курсах и тренингах. Последнее выгодно выделит соискателя на общем фоне претендентов на вакантную должность.
Информация взята с интернета.
С Уважением Ivan Ivan
http://ivan86.com
Вход
Все еще не с нами ?
Зарегистрироваться
Может я уже в базе ? / Забыли пароль ?
Восстановить пароль
Зарегистрироваться
Может я уже в базе ? / Забыли пароль ?
Восстановить пароль